Next Generation
Hohe Eigenverantwortlichkeit, vollwertiges Teammitglied und Social Events
Mit Freude begleiten wir Dich auf Deinem Karriereweg, um die Basis für eine langfristige Zusammenarbeit zu legen. Dabei unterstützen Dich unsere „Next Generation Ambassadore“, Julian Ludwig und Martin Wimmer, mit großer Leidenschaft sowohl in Deiner fachlichen als auch bei Deiner persönlichen Entwicklung.
Bei uns sammelst Du von Beginn an in hoher Eigenverantwortlichkeit praktische Erfahrungen in anspruchsvollen und innovativen Rechtsgebieten (z.B. Gemeinnützigkeitsrecht, Kryptosteuerrecht, Blockchaintechnologie). Du wirst direkt in die Mandats- und Teamarbeit eingebunden. Dabei lassen wir Dich nicht allein, Dein Mentor unterstützt Dich und gibt Dir regelmäßig wertvolles Feedback.
Du bist ein vollwertiges Mitglied unseres Teams. Wir begegnen uns auf Augenhöhe, wir duzen uns und pflegen einen respektvollen Umgang miteinander.
Susann Richter
Senior HR-Managerin
Tel.: 069 / 76 75 77 80
E-Mail: karriere@winheller.com
„Bei WINHELLER konnte ich durchstarten, erst als wissenschaftlicher Mitarbeiter und heute als Compliance Officer. Der Teamspirit und die hohe Verantwortung von Beginn an haben mich einfach überzeugt.“
Julian M. Ludwig
Compliance Officer, Next Generation Ambassador
30.06.2022
Toller Arbeitgeber für angehende Steueranwälte und Steuerberater
Khanh Duong Pham | via Kununu
An Winheller schätze ich insbesondere die Flexibilität. Ich lebe und studiere in Mannheim und war anfangs skeptisch gewesen, ob ich als wissenschaftlicher Mitarbeiter bei Winheller im Steuerrecht/Gemeinnützigkeitsrecht anfangen sollte, da ich durch das Pendeln nach Frankfurt nicht nur viel Zeit, sondern auch viel Geld für Bahntickets verlieren würde. Mir wurde jedoch von Anfang an und noch vor Corona (!) die Möglichkeit eingeräumt, dauerhaft aus dem Homeoffice zu arbeiten. Auch als ich ins Auslandssemester gegangen bin, durfte ich weiterhin remote für die Kanzlei tätig sein und musste meine Stelle nicht kündigen, wie es teilweise bei meinen Kommilitonen der Fall gewesen ist. Meine Arbeitstage und Arbeitszeiten konnte ich ferner selbstständig festlegen, sodass ich keine Vorlesungen und Seminare verpasst habe. Während der Klausurenphase konnte ich problemlos Urlaub nehmen.
Referendare/wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)
Du hast Lust, Dein Fachwissen aktiv und unternehmerisch wertvoll einzubringen? Du bist idealerweise mindestens im sechsten Semester und kannst einen Zeitraum von drei Monaten einplanen? Du interessierst Dich für wirtschaftliche Zusammenhänge, bist engagiert und neugierig im Lernprozess über den Tellerrand zu schauen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Was darfst du von uns erwarten
- Wir bieten Dir einen tiefen Einblick in die Welt einer Wirtschaftskanzlei mit interessanten Nischenbereichen.
- Wir unterstützen Dich in Deinem Erwerb von Methoden- und Fachkompetenz.
- Teilnahme an internen Schulungen, Online-Repetitorien, Aktenvortragstraining usw.
- Du startest in einer Arbeitsatmosphäre, die durch ein kollegiales Miteinander und das Streben nach Exzellenz geprägt ist, ob remote oder vor Ort.
- Wir bieten Dir mit unseren Einstiegsmöglichkeiten die Option auf eine langfristige Zusammenarbeit;
Social Events mit unserem Next Generation Ambassador: Es gibt regelmäßig die Möglichkeit des Austausches, sei es beim gemeinsamen Feierabenddrink in der Kanzlei mit Dartscheibe, beim gemeinsamen Kartfahren, im Biergarten oder beim Burgeressen.
Wir bieten keine Plätze für Schülerpraktika in unserer Kanzlei an.
Offene Stellen
Neugierig?
Konnten wir Sie neugierig auf uns machen? In unseren Stellenanzeigen erhalten Sie weitere Informationen. Oder sprechen Sie uns einfach an! Gerne steht Ihnen Frau Susann Richter, Senior HR-Managerin, unter 069 76 75 77 80 für einen ersten telefonischen Austausch zur Verfügung.
Interview mit JurCase:
Bewerbungsablauf und juristische Ausbildung bei WINHELLER
Hanna Happel, Leiterin Human Resources bei WINHELLER, beantwortet im Gespräch mit JurCase Fragen rund um den Bewerbungsablauf und die juristische Ausbildung bei WINHELLER. Wie hoch sind die Übernahmechancen? Was macht eine gute Bewerbung aus und wie überzeugt man im Bewerbungsgespräch? Wie gestaltet sich die Referendariatsstation? Mehr erfahren
Unsere Auszeichnungen
Werden Sie Teil unseres Teams!
Wenn auch Sie Teil dieses engagierten und kollegialen Teams sein möchten und zudem den Kick für Ihre weitere Entwicklung suchen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Die Wahrscheinlichkeit ist hoch, dass Sie bei WINHELLER die nächste Stufe Ihrer Karriere erklimmen können.
Ihre Bewerbung sowie Fragen richten Sie bitte an Frau Susann Richter, Senior HR Managerin, unter: karriere@winheller.com oder 069 76 75 77 80
Wir freuen uns auf Sie!