{"id":15744,"date":"2022-01-19T16:02:31","date_gmt":"2022-01-19T14:02:31","guid":{"rendered":"https:\/\/winheller.com\/blog\/?p=15744"},"modified":"2024-07-01T12:37:12","modified_gmt":"2024-07-01T10:37:12","slug":"komplettlosung-umsetzung-hinweisgeberschutzgesetz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/winheller.com\/blog\/komplettlosung-umsetzung-hinweisgeberschutzgesetz\/","title":{"rendered":"WINHELLER-Komplettl\u00f6sung zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes zum Pauschalpreis"},"content":{"rendered":"<div class=\"wp-block-image is-style-rounded\">\n<figure class=\"alignright size-full\"><a href=\"https:\/\/winheller.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/hinweisgebersystem-komplettloesung-pauschalpreis.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"400\" height=\"234\" src=\"https:\/\/winheller.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/hinweisgebersystem-komplettloesung-pauschalpreis.jpg\" alt=\"WINHELLER-Komplettl\u00f6sung zur Umsetzung des Hinweisgeberschutzgesetzes zum Pauschalpreis\" class=\"wp-image-15745\" srcset=\"https:\/\/winheller.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/hinweisgebersystem-komplettloesung-pauschalpreis.jpg 400w, https:\/\/winheller.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/hinweisgebersystem-komplettloesung-pauschalpreis-300x176.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 400px) 100vw, 400px\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<p class=\"has-drop-cap\">Die Frist zur Umsetzung der Whistleblower-Richtlinie (RL (EU) 2019\/1937) in nationales Recht ist am 17.12.2021 abgelaufen. Nach dieser Richtlinie m\u00fcssen zun\u00e4chst Unternehmen mit <strong>mehr als 250 Mitarbeitern<\/strong> ein System zur Meldung von Hinweisen auf Verst\u00f6\u00dfe vorhalten k\u00f6nnen. Wir hatten dazu in einem <strong><a href=\"https:\/\/winheller.com\/blog\/17-12-2021-hinweisgebersystem-verpflichtend\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">fr\u00fcheren Blogbeitrag<\/a><\/strong> ausf\u00fchrlich berichtet.<\/p>\n\n\n\n<p>WINHELLER bietet ab sofort die <strong>digitalisierte rechtssichere<\/strong> Umsetzung des kommenden Hinweisgeberschutzgesetzes an.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Trotz fehlender Umwandlung in nationales Recht k\u00f6nnen Bu\u00dfgelder drohen<\/h3>\n\n\n\n<p>Auch wenn die bisherige Bundesregierung die EU-Richtlinie bis zum 17.12.2021 nicht in nationales Recht umgewandelt hat, wird das Hinweisgeberschutzgesetz in der ersten Jahresh\u00e4lfte 2022 erwartet. Aktuell besteht insofern ein rechtsfreier Raum, und es ist umstritten, ob solch eine Richtlinie auch ohne nationale Umsetzung unmittelbare Wirkung entfalten kann.<\/p>\n\n\n\n<p>Unternehmen sollten nicht l\u00e4nger z\u00f6gern und z\u00fcgig ein <strong>funktionales<\/strong> sowie <strong>sicheres Meldesystem<\/strong> implementieren, um nicht Gefahr zu laufen, mit <strong>hohen Bu\u00dfgeldern<\/strong> belegt zu werden. Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern unterfallen nach derzeitigem Stand ab Dezember 2023 gleicherma\u00dfen dem Hinweisgeberschutzgesetz und sollten sich daher ebenfalls fr\u00fchzeitig mit einem funktionierenden Meldesystem auseinandersetzen.<div class=\"tmnf-sc-box normal   \">\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">IT-gest\u00fctztes Hinweisgebersystem zum fairen Pauschalpreis<\/h2>\n\n\n\n<p>WINHELLER hat daher f\u00fcr Unternehmen ein <strong>ma\u00dfgeschneidertes Paket<\/strong> zur Implementierung und zum Betrieb eines Hinweisgeberschutzsystems entwickelt.<\/p>\n\n\n\n<p>Im Rahmen der hierzu erforderlichen Rechtsberatung bietet WINHELLER ab sofort u.a. ein <strong>fertiges, IT-gest\u00fctztes Melde- und Hinweisgebersystem<\/strong> an, welches ressourcenschonend und jederzeit erreichbar die Anonymit\u00e4t Ihrer Hinweisgeber sicherstellt und zudem mit der Funktion eines Ombudssystems unterlegt werden kann. Sprechen Sie unsere Experten f\u00fcr ein unverbindliches Angebot jederzeit an!<\/div><\/p>\n\n\n\n<p>Weiterlesen:<br><strong><a href=\"https:\/\/winheller.com\/blog\/17-12-2021-hinweisgebersystem-verpflichtend\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Ab 17.12.2021 Hinweisgebersystem f\u00fcr Unternehmen ab 250 Mitarbeitern verpflichtend<\/a><\/strong><br><strong><a href=\"https:\/\/www.winheller.com\/wirtschaftsrecht\/compliance\/hinweisgebersystem-whistleblowing.html\" title=\"https:\/\/www.winheller.com\/wirtschaftsrecht\/compliance\/hinweisgebersystem-whistleblowing.html\">Hinweisgebersystem, Whistleblowing und Ombudsperson<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Frist zur Umsetzung der Whistleblower-Richtlinie (RL (EU) 2019\/1937) in nationales Recht ist am 17.12.2021 abgelaufen. 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